3 ноября до скольки рабочий день. Сокращенный предпраздничный рабочий день по тк рф

22.11.2017, Сашка Букашка

Скоро в стране и за ее пределами будут отмечать День народного единства. Это последний праздничный день в году перед новогодними каникулами. Поэтому не удивительно, что у соскучившихся по отдыху граждан возникает вопрос: как отдыхаем в ноябре 2017 года в России?

Разберемся, насколько выгодны такие выходные и как они встраиваются в .

Праздники в ноябре 2017 года в России (нерабочие дни)

В Трудовом кодексе РФ сказано, что День народного единства - официальный нерабочий день. Это значит, что накануне все будут работать на 1 час меньше (ст. 95 ТК РФ). Кстати, если в таких случаях сам праздник выпадает на субботу или воскресенье, он переносится на ближайшую рабочую дату (ст. 112 ТК РФ).

Итак, смотрим в календарь. Ноябрь 2017 года начинается в среду, а 4 ноября – официальный праздник – выпадает на субботу. Получается, отдыхать россияне должны и во время следующей трудовой недели? Да! Вот какие будут выходные дни в ноябре 2017 года в России:

• суббота – 4-ое число;
• воскресенье – 5-ое число;
• понедельник – 6-ое число.

Однако, несмотря на установленный ТК РФ перенос, вопрос о том, 6 ноября 2017 – выходной или рабочий день, однозначно решается только для тех граждан, кто на пятидневке. Если вы работаете шесть дней в неделю, то будете отдыхать 4-го, а 6-го – работать.

На что еще рассчитывать работающим

Запомните: пятница 3 ноября – укороченная перед выходными. Если в компании установлена пятидневная рабочая неделя, то в этот день все ее сотрудники могут уйти раньше домой на 1 час. При шестидневной неделе – продолжительность работы не может превышать 5 часов.

Единственное, кому не повезло в России – гражданам, которые трудятся в непрерывно действующих организациях или на таких видах работ, где уменьшить продолжительность смены перед праздником нельзя. В первую очередь, это полицейские, врачи скорой помощи, рабочие на производстве и предприятиях с бесперебойным режимом. Но работодатели обязаны учитывать красный день календаря и предоставить этой категории рабочих либо двойную оплату за отработанный час, либо дополнительное время отдыха.

Отметим, что на денежную или материальную компенсацию в России вправе рассчитывать и тот работник, кто во время торжеств находится в командировке.

Сократится ли оклад

День народного единства укорачивает пятницу на 1 час, а также позволяет россиянам отдохнуть дополнительные сутки в месяце. Однако такое преимущество не должно отразиться на зарплате тех, кто получает ее в соответствии с окладом. Компаниям запрещено учитывать праздники при расчете зарплаты, а значит, для работников отдых будет оплачиваемым.

Для отпускников есть выгода?

Тем, кто планирует отпуск в месяце с праздничным днем, надо помнить, что в России праздничные выходные не учитываются при расчете продолжительности отпуска (ст. 120 ТК РФ). То есть если вам положено по закону 28 календарных дней, то торжества по поводу народного единства отпуск не увеличат. Тут будет выгодно написать заявление на отдых со вторника, 7-ого числа, поскольку до этого все равно выходные.

Работникам, которые получают зарплату в виде оклада, праздник не увеличит сумму отпускных. Что касается сдельщиков, то тут размер выплаты зависит от заработка конкретного лица.

4 ноября мы отмечаем государственный праздник, который носит название «День народного единства». Это официальный нерабочий праздничный день (ст. 112 ТК РФ).

Праздник учрежден ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон "О днях воинской славы (победных днях) России"» от 21.07.2005 № 98-ФЗ и впервые отмечался 04.11.2005. По традиции, в День народного единства в городах нашей страны организуются и проводятся митинги, шествия, концерты, спортивные мероприятия и т. д.

Отдыхаем мы в память о событиях 1612 года. В это время народное ополчение, предводителями которого были К. Минин и Д. Пожарский, освободило Москву от польских интервентов. Исторически этот праздник связан с окончанием Смутного времени в России в XVII в.

Сокращенный ли день 3 ноября 2017

Порадуем всех работников. Ответ на волнующий вопрос — укороченный ли день 3 ноября — положительный. Теперь подробно объясним, почему.

Предпраздничный день, 3 ноября 2017 г., выпадает на пятницу. Продолжительность рабочего дня 3 ноября или смены, предшествующих нерабочему праздничному дню, должна быть уменьшена на 1 час. Указание на это имеется в ст. 95 ТК РФ. Поэтому 3 ноября — короткий рабочий день с сокращенным рабочим временем на 1 час.

Как отдыхаем

Итак, сколько выходных дней ожидают россиян в начале месяца.

При пятидневке

В связи с предстоящим праздником трудящимся в режиме пятидневки будут предоставлены короткие каникулы, состоящие из трех дней отдыха. Они продлятся с 4 по 6 числа включительно. Так как в этом году праздник приходится на субботу, выходной будет перенесен на понедельник. То есть на 6 ноября.

При шестидневной трудовой неделе

Стоит отметить, что достаточно много граждан трудятся при шестидневной рабочей неделе. Как отдыхают они? Тем, ктo paбoтaeт c oдним выходным, не приходится рассчитывать на дополнительный день отдыха в понедельник. Дело в том, что перенос применяется при планировании рабочего времени работников, которым установлена пятидневка с выходными днями в субботу и воскресенье и для которых переносимый день является рабочим.

Оплата труда

Согласно ТК РФ, все сотрудники имеют право на отдых в выходные и нерабочие праздничные дни. Более того, законодательство устанавливает прямой запрет на работу в такие дни. И только в исключительных случаях работодатель может привлечь сотрудников к труду. Согласно ст. 153 ТК РФ, работа в такие дни предусматривает повышенную оплату — не менее чем в двойном размере. Также необходимо соблюдение порядка привлечения сотрудника к работе. Сделать это можно только с его согласия. При этом не допускается привлекать к труду в праздничные дни даже при наличии согласия:

• беременных женщин;
• сотрудников младше 18 лет. Исключение сделано для спортсменов и творческих работников.

По желанию лица, вышедшего на работу в выходной или праздник, работодатель может предоставить ему отдых в другой день. В этом случае труд в выходной или нерабочий праздничный день будет оплачен в одинарном размере, а день отдыха не оплачивается.

В любой компании знают: вовремя заплатить налоги так же важно, как и начислить заработную плату. Налоговые календари напомнят, когда и какой налог платить.

Производственный календарь – это важный помощник в работе бухгалтера! Информация, представленная в производственном календаре, поможет вам избежать ошибок при начислении заработной платы, облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.

Календарь на 2019 год покажет праздничные даты, расскажет о переносе выходных и праздничных дней в текущем году.

На одной страничке, оформленной в виде календаря с комментариями, мы постарались собрать всю основную информацию, востребованную в вашей работе ежедневно!

Настоящий производственный календарь подготовлен на основе постановления П равительства РФ от 1 октября 2018 г. № 1163 " "

Первый квартал

Второй квартал

Третий квартал

Четвертый квартал

* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

Пятница, 3 ноября 2017 года. Сокращенный день или нет?

Шуток про то, что, мол, в России слишком много праздников, немало. Впрочем, если вы «прошерстите» количество выходных в условной Франции или Германии. Единственное, что серьезно выделяет Россию на этом фоне – длиннющие новогодние праздники. Но об этом поговорим ближе к концу декабря. Если кто-то еще не глянул производственный календарь за 2017 год, то мы вас оповещаем. 4 ноября – день народного единства в России. И так как выпадает он на выходной день, то в понедельник шестого ноября на работу можно не ходить. Вместе с тем работодателям стоит помнить, что 3 ноября – официально сокращенный рабочий день в России. Вместе с тем, а что же за праздник такой, день народного единства?

День народного единства 4 ноября

Эта дата пришла на смену дню Октябрьской социалистической революции, который отмечался в СССР 7 ноября. Этот праздник посвящен событиям, которые подвели черту под Смутным временем, польско-литовской оккупацией Москвы в XVII веке. В этот день в 1612 году бойцы народного ополчения под руководством Кузьмы Минина и Дмитрия Пожарского окончательно взяли Китай-город и оккупация пала. Многие критики отмечают, что дата «притянута за уши», и вообще руководству РФ просто нужен был повод для того, чтобы заменить седьмое ноября. Но есть и иное мнение: этот праздник – восстановленная дата, отмечавшаяся еще при царе Алексее Михайловиче. В любом случае, вряд ли кто-то будет возражать против лишнего свободного дня.